Unser Blog für unsere f.u.n.k.e.-FAMILY und externe Besucherinnen und Besucher
Das Venture Capital Magazin ist ein Fachmagazin für Investoren und Entrepreneure.
In dieser Woche gibt es eine Themenwoche zur weiblichen Gründerszene in Deutschland. Unser E-TOP Startup NovoScreen wird darin ebenfalls vorgestellt, zusammen mit einem Zitat von f.u.n.k.e. von Marlene Körschges. Wir laden Sie ein die spannenden Beiträge der Themenwoche zu lesen, ebenso wie den Beitrag zu NovoScreen.
Am Samstag den 10.11.2018 fand zum zweiten Mal der E-TOP-PITCH-DAY der f.u.n.k.e.-Gruppe statt. E-TOP ist ein Innovationsprojekt, in dem in- und externe Innovatoren und Startups gefördert werden mit einer Unterstützung von bis zu 50.000,- € oder mehr. Industrielle, technische Startups aus dem produzierenden Gewerbe stehen dabei im Mittelpunkt. So haben auch am Samstag acht regionale und überregionale Teams ihre Ideen vor dem ausgewählten Jurorenbeirat Hanna Böhme (Geschäftsführerin Wirtschaftsförderung Freiburg), Iljana Raute (Leitung Firmenkunden Hypovereinsbank/Unicredit), Jutta Abulawi (Professorin an der HAW Hamburg), Manfred Kennel und Bernd Wittemöller (Gesellschafter der f.u.n.k.e.-Gruppe) und 80 interessierten Besuchern präsentiert. Die Ideen waren dabei vielfältig, von einem Testkit für Gebärmutterhalskrebs, über induktive Ladesysteme bis hin zu innovativer Antriebstechnologie. Vorgestellt haben in 15-minüntigen Pitches:
Am Nachmittag ehrten die Juroren und Besucher dann den Publikumsliebling NovoScreen mit den Gründern Michaela Fesenfeld und René Hol. Der E-TOP-Gewinner wurde anschließend feierlich von dem letzten Gewinnerteam Ondosense (April 2018) aus Freiburg verkündet. E-TOP-Gewinner ist das Team Sylents mit dem Mitgründer Hilmar Unterrainer. Mit dem Sylents-Team werden nun die nächsten Schritte zur Förderung und Unterstützung geplant, mit dem Ziel ein marktreifes Produkt im Rahmen des Company Builders f.u.n.k.e. INNOVATIONS GmbH zu entwickeln. „Innovationsentwicklung und Unternehmertum bedeutet handeln! Ich bin stolz auf die f.u.n.k.e.-Gruppe in der Gemeinde Teningen, die durch ihr Handeln Unternehmertum hier in der Region fördert.“ Herr Hagenacker (Bürgermeister Gemeinde Teningen).
An dieser Stelle möchten wir uns bei allen Unterstützern (Startup-Scouting, Innovationsentwicklern, Aufbau, Abbau, Vorbereitung …) bedanken, die tatkräftig dabei mitgearbeitet haben, dass E-TOP auch diesmal ein tolles Event war.
Zu Ehren unseres Gewinnerteams Sylents haben wir direkt unser Blog-Hintergrundbild aktualisiert. Wir freuen uns auf die ruhigen Strände der Zukunft!
Autorin: Marlene Körschges, f.u.n.k.e. MITTELSTANDS GmbH
Diesen Samstag wurde ein spannendes Interview mit Herrn Kennel zu unserem E-TOP-Projekt und proEconomics in der Badischen Zeitung veröffentlicht: Zeitungsartikel_E-TOP_proEconomics, 10.11.2018
Viel Spaß beim Lesen und einen schönen Sonntag noch!
Marlene Körschges
STADTGLANZ ist ein Magazin aus der Region Braunschweig/Wolfsburg. Viermal im Jahr werden bekannte Gesichter aus der Region vorgestellt zu unterschiedlichsten Themen. Unsere E-TOP Jurorin Iljana Raute wurde zu Ihrer Position, der Bankenbranche und Frauen in Führungspositionen interviewt: viel Spaß beim Lesen!
Über unseren E-TOP-Gewinner Ondosense ist heute in der Badischen Zeitung ein schöner Artikel erschienen. Auch wir finden Erwähnung:).
Der Bodensee-Summit Digital ist eine Innovationsveranstaltung für den Mittelstand und passt damit perfekt zu unserer Strategie, die wir mit E-TOP, f.u.n.k.e. INNOVATIONS, SMART OPERTAIONS und f.u.n.k.e. FUTURE leben.
Herr Kennel stellt beim Bodensee-Summit am 21. September in Konstanz unseren Weg zu einer innovativen Unternehmensstruktur vor und berichtet dabei über E-TOP, unsere Kollaborationen mit Startups sowie f.u.n.k.e. INNOVATIONS und f.u.n.k.e. FUTURE.
Das Nachrichtenmagazin FOCUS hat einen Artikel zum Bodensee-Summit geschrieben – viel Spaß beim Lesen!
Die Fraport AG erreichtet zurzeit am Frankfurter Flughafen das neue Terminal 3, das an der Frachtseite des Flughafens entsteht. Diese Großbaustelle wird mit modernsten Methoden permanent vermessen und überwacht. Dabei sollen zukünftig auch vermehrt Drohnen eingesetzt werden, die aber aufgrund der unmittelbaren Nähe zum Flugbereich nach Vorgabe der Deutschen Flugsicherung nur mit flugtauglichen Radar-Transpondern ausgerüstet sein müssen.
In einer ersten Messkampagne mit einer Drohne wurde Anfang Juni eine Drohne von Multirotor mit einem Transponder von f.u.n.k.e. AVIONICS ausgerüstet und in mehreren Flügen von der Vermessungsfirma TPI eingesetzt. Beiliegende Bilder und ein Presseauszug (Quelle: Fraport AG) geben einen kleinen Eindruck von der Drohne, dem Transponder und dessen Einbauort sowie den Messflügen im Baubereich. Die Flüge waren so für die Flugsicherung erkennbar und zudem auf dem bekannten Portal Flightradar24 zu sehen.
Zurzeit arbeitet f.u.n.k.e. AVIONICS an einer Miniaturisierung von Transponderfunktionen, um noch besser den Bedarf kommerziell eingesetzter Drohnen bedienen zu können. Erster Schritt hierzu ist das Produkt ATOM, ein kleiner ADS-B-Sender in der Größe eine halben Zigarettenschachtel der die Position der Drohne auf der Radarantwortfrequenz 1090MHz ausstrahlt und so die Drohne für die Flugsicherung und den umliegenden Verkehr sichtbar macht.
Ein Text von Dr. Marc Gerlach, f.u.n.k.e. AVIONICS. Fotos: Fraport AG
Dieser Drohnentest wurde auch in zahlreichen Zeitungen veröffentlicht: FAZ, Süddeutsche Zeitung und Flug Revue.
In der Zeitschrift „Wirtschaft im Südwesten“ ist ebenfalls ein Beitrag über unseren Sieg beim Jobmotor 2017 erschienen. Viel Spaß beim Lesen!
Im Rahmen der Preisverleihung Jobmotor 2017 wurde in der Badischen Zeitung ein Artikel über uns veröffentlicht.
Link zum Artikel: https://www.badische-zeitung.de/funke-foerdert-frauen
Da nicht jeder ein BZ-ABO hat, hier nochmal der Artikel als Dokument: Firmenporträt Jobmotor 2017
Viel Spaß beim Lesen!
Voller Stolz freuen wir uns verkünden zu dürfen: wir sind der Gewinner des Jobmotors 2017 in der Kategorie „Mitarbeiter finden und binden“ ab einer Unternehmensgröße von 200 Mitarbeitern!
Der Jobmotor ist ein Unternehmenspreis, der von der IHK Oberrhein, dem Wirtschaftsverband WVIB und der Badischen Zeitung vergeben wird. Gekürt werden Unternehmen in der Region, die im vergangenen Jahr 2017 viele neue Stellen geschaffen haben oder pfiffige Ideen umsetzten zur Mitarbeiterbindung und des Recruitings.
Das Gruppenbild der Jobmotor-Gewinner 2017
Wie unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wissen, haben wir gerade im vergangenen Jahr zahlreiche HR-Konzepte in diese Richtung umgesetzt. Für unser Employer Branding nach innen und außen haben wir uns in diesem Jahr bewusst dazu entschieden, dies auch nach außen zu kommunizieren und freuen uns nun sehr darüber, dass unsere Projekte wie: f.u.n.k.e.-Family, unser Tigerteam, DEVELOP, Girls go for Industry, Industrie trifft Schule sowie E-TOP nun auch von extern preisgekürt sind.
Wir danken all unseren Kolleginnen und Kollegen für die gemeinsame Gestaltung – ein Hoch auf uns!
Die Überreichung unseres Preises mit unserem Laudator Thomas Burger, Präsident des Verbandes WVIB Schwarzwald AG
Zeitungsartikel zum Jobmotor: