{"id":116,"date":"2018-03-08T07:52:37","date_gmt":"2018-03-08T07:52:37","guid":{"rendered":"http:\/\/funkemittelstandsgmbhblog.de\/?p=116"},"modified":"2018-03-08T07:52:37","modified_gmt":"2018-03-08T07:52:37","slug":"weltfrauentag-in-der-f-u-n-k-e-gruppe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/funkemittelstandsgmbhblog.de\/?p=116","title":{"rendered":"WELTFRAUENTAG in der f.u.n.k.e.-Gruppe"},"content":{"rendered":"

In der Rolle der Frau ist zum Gl\u00fcck schon viel passiert! Nehmen Sie somit unser kleines Beitragsbild als humorige Erinnerung, dass wir im Sinne der Rollenentwicklung und Frauenf\u00f6rderung dennoch einiges vor uns haben!<\/p>\n

Auch in unserer Unternehmensgruppe haben wir, trotz unseres Engagements in der Frauenf\u00f6rderung, noch einiges zu tun. So haben wir sehr wenige Frauen in technischen Bereichen und F\u00fchrungspositionen:<\/p>\n

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So wie uns geht es leider zahlreichen Unternehmen. Frauen f\u00fcr technische Berufe zu begeistern sowie f\u00fcr F\u00fchrungspositionen zu gewinnen ist f\u00fcr uns ein wesentlicher Schl\u00fcssel gegen den Fachkr\u00e4ftemangel vorzugehen. Die nachfolgende Grafik zeigt die Verteilung an Frauen in F\u00fchrungspositionen in ganz Deutschland.<\/p>\n

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In den Projekten der Sophia.T gGmbH, die wir tatkr\u00e4ftig unterst\u00fctzen, wird genau an dieser Ausgangssituation angesetzt. In proTechnicale (www.protechnicale.de<\/a>) und proDuale (www.produale.de<\/a>) werden Abiturientinnen f\u00fcr technische Berufe begeistert. In dem neuen Projekt proEconomics (www.proeconomics.de<\/a>) werden nationale und internationale Abiturientinnen auf sp\u00e4tere Management und\/oder F\u00fchrungspositionen in mittelst\u00e4ndischen Unternehmen\u00a0vorbereitet.<\/span><\/p>\n

Wir w\u00fcnschen all unseren Mitarbeiterinnen einen sch\u00f6nen Weltfrauentag und freuen uns dar\u00fcber, dass Sie unsere Unternehmensgruppe vielf\u00e4ltiger und erfolgreicher machen!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

In der Rolle der Frau ist zum Gl\u00fcck schon viel passiert! Nehmen Sie somit unser kleines Beitragsbild als humorige Erinnerung, dass wir im Sinne der Rollenentwicklung und Frauenf\u00f6rderung dennoch einiges vor uns haben! Auch in unserer Unternehmensgruppe haben wir, trotz unseres Engagements in der Frauenf\u00f6rderung, noch einiges zu tun. So haben wir sehr wenige Frauen … <\/p>\n

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